Клуб инженеров по охране труда - охрана труда, техника безопасности, труд и здоровье, образцы документов по охране труда  
Обратная связь

На главную

Карта сайта
  Интернет магазин Клуба инженеров по охране труда
 
Современные подходы к организации охраны труда Печать E-mail
   Современный взгляд на охрану труда сформулировал ГОСТ 12.0.230-2007 «ССБТ. Системы управления охраной труда. Общие требования».
   Система управления охраной труда, в соответствие с ГОСТ 12.0.230-2007 - это набор взаимосвязанных или взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели по охране труда и процедуры по достижению этих целей.
   Система управления охраной труда должна быть совместима или объединена с другими системами управления организации.
 
Работа профсоюзного комитета по охране труда Печать E-mail
  Профсоюзные комитеты на предприятиях накопили немалый опыт защиты работников. Это, в частности, касается охраны труда рабочих и служащих.
   Но времена меняются. Сейчас в качестве профсоюзных лидеров становятся люди, не всегда досконально знающие особенности построения системы охраны труда на предприятиях. Им в помощь Клуб инженеров по охране труда разработал пакет документов «Работа профсоюзного комитета по охране труда».
 
Трудовые права работников и их защита Печать E-mail

   Не секрет, что отечественные руководители предприятий и предприниматели не всегда проявляют отеческую заботу о своих работниках. Иногда даже наоборот – всячески ущемляют их права: не создают нормальных условий на рабочих местах, не обеспечивают положенными социальными льготами, а также средствами коллективной и индивидуальной защиты, не вовремя выплачивают заработную плату и т.д.

 
Механические колебания в охране труда Печать E-mail

Юмористический конкурс про охрану труда Уважаемые коллеги и гости сайта!

   Просматривая поисковые запросы, по которым пользователи Интернета приходят на сайт, время от времени обнаруживаю среди них довольно забавные. Из серии «Нарочно не придумаешь».
   Предлагаю их вашему вниманию. Желающие могут оставить к ним свой юмористический комментарий.
Победителю самого смешного комментария приз – скидка в 50% на покупку любого товара в интернет магазине Клуба инженеров по охране труда.

   В комментарии укажите номер предложения. Желаю успехов в юмористическом творчестве.

   Валентин Фролов,
   председатель Клуба инженеров по охране труда.

 
Почему инженеры по охране труда получают так мало? Печать E-mail
Автор: В. Фролов   
Почему инженерам по охране труда так мало платят    Этот вопрос задал мне недавно мой коллега. Тогда мы подискутировали о ничтожности нашей профессии, вспомнили времена, когда все было по-другому, и разошлись.
   Ради спортивного интереса я решил посмотреть в Интернете, а как же оплачивается труд инженеров по охране труда в разным регионах. В Хабаровске, например, кандидату на эту должность готовы предложить от 17 до 20 тыс. рублей, в Питере – в два раза больше.
   Много это или мало – зависит от потребностей человека и места, где он живет. Меня же эта проблема волнует с точки зрения важности нашей профессии.
   Увы, приходится констатировать – почти повсеместно охрана труда не в чести у руководителей предприятий. Причин здесь достаточно много, но основной, на мой взгляд, является стремление сэкономить на всем, и, в первую очередь, на охране труда ради получения большей прибыли. Кстати, самое верное этому подтверждение - авария на Саяно – Шушенской ГЭС, где за счет техники безопасности начальники набивали себе карманы.
   Естественно, что в условиях почти полного игнорирования охраны труда мало кому придет в голову поднимать престиж инженера по охране труда и платить ему приличную зарплату.
   О том, что ситуация в сфере охраны труда и техники безопасности ненормальная, задумаются, в частности, и в комитете по труду администрации Приморского края. Я как–то присутствовал на совещании, где в присутствии высокого гостя из Москвы высказывалось мысль о том, чтобы инженера по охране труда директивно сделать заместителем директора.
   Мысль, конечно, здравая, но мало реализуемая. На крупных предприятиях существуют службы охраны труда, где руководитель по штату является одним из заместителей директора. Но на средних и особенно на малых предприятиях мало кто из руководителей захочет иметь лишнюю головную боль.
    На мой взгляд, чтобы поднять престиж охраны труда, нужно, в первую очередь, внятная государственная политика. По обеспечению нормальных условий труда. По внедрению техники, максимально защищающей работников от воздействия вредных факторов. По повышению, наконец, ответственности как местных администраций, так и руководителей предприятий за состояние охраны труда и техники безопасности.
    Должны быть разработаны и внедрены четкие критерии оценки властей в этой области. Вы слышали, чтобы кто – то из чиновников был наказан за рост травматизма на производстве? Или за увеличение числа профессиональных заболеваний? Я лично - нет.
   А вот когда меры по повышению значимости охраны труда начнут работать, тогда и роль инженера по охране труда будет весомой. И зарплата у него будет соответствующей его статусу.

        Что еще прочитать в блоге:

Когда же наступит праздник труда?
Как мне удаляли аппендицит
Космическое путешествие от «Мегги Молл»
Московская халтура
 

 

 


Страница 3 из 3
Интересные новости
загрузка...

Регистрация



Навигация по сайту

Сейчас на сайте

Сейчас 193 гостей онлайн

Голосования на сайте

Соблюдаете ли Вы технику безопасности: